目前的问题在于，华为系CEO加车企营销负责人的组合，团队磨合是个大问题。姜海荣内部改革确立华为体系，招致内部原体系人员反对，进展艰难；广汽也面临类似问题。广汽学华为组织变革，产品经理在这套体系中话语权较高，但广汽内部产品经理职级低于研发和销售团队。理想从2022年开始学华为2025年到官宣放弃华为模式，仅用了三年，内部员工的评价是“管理层飘了”，“只学习到华为的狼性外壳”。
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第六十一条 违反本法第五十条规定，侵害未成年人合法权益的，由公安机关处二十万元以下罚款；情节严重的，处五十万元以下或者违法所得十倍以下罚款，可以并处十五日以下拘留。，这一点在safew官方版本下载中也有详细论述
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